这家企业员工有的刚毕业,有的刚转行,该怎么办?

一接入利贸的服务,我们就发现,这家企业的员工比较特殊,有的刚毕业,有的是转行业过来的,来公司时间较短,大约在半年到1年,存在的现象是:跟客户中流失率较高。

培训中Tiffany老师通过员工提交的真实案例发现,几乎所有业务员最大的问题都是不会回复客户。在接下来上门培训时,Tiffany老师带着他们,用DFAC模型一个一个过案例,用VBE的方式叫他们回复技巧,一轮一轮,一遍一遍的学…..

最后,能力提升看得到,业绩也看得到,下面是培训后业务员的一些总结~

 

image.png

 

学员反思总结:发现问题是解决问题的第一步!

 

 也有学员这样反馈:

 

 

最舒服不过是,你想睡的时候,有人递了舒服的枕头给你哈哈哈哈,这个形容太神了!如果你也需要这样一个枕头,甚至是一张舒服的床,欢迎添加下方微信,咨询利贸项目咨询负责人。

 

山竹微信.jpg

上一篇文章
不仅促进企业发展,老板的能力也能大大提升!
下一篇文章
以战养兵,熟练掌握DFAC还培养出俩中层,利贸伴你同行

发表回复

您的电子邮箱地址不会被公开。 必填项已用*标注

Fill out this field
Fill out this field
请输入有效的电子邮箱地址。
You need to agree with the terms to proceed

菜单